こんな企業様におすすめです。
・とにかくシンプルな就業規則を作ってほしい。
・なるべく早く、就業規則を作ってほしい。
・できるだけ、コストをかけずに作りたい。
サービス内容
まず、就業規則診断により、具体的な就業規則作成に向けての視点やポイントを明確にいたします。
その上で、最新の法改正等の内容を反映した就業規則を整備いたします。
また、労務面の企業防衛をはかっていくための一般的なリスク管理に対応いたします。
最もお手軽でシンプルなプランになっております。
サポート内容は、以下を参考にしてください。
*弊社と労務顧問契約(セカンドオピニオン可)をして頂けた企業様には、以下の料金よりさらに値引きいたします。
くわしくはこちらのページをご覧ください。
シンプルサポートパック内容&費用
サポートプラン |
|
標準費用* |
105,000円 |
特徴 |
法改正をふまえた法律対応がメインとなります。 |
作成期間 |
1〜2か月 |
就業規則診断 |
〇 |
最新法改正対応 |
〇 |
一般的なリスク |
〇 |
業界や貴社独自のリスク管理対応 |
× |
会社の独自規定 |
× |
付属規定の作成 |
× |
就業規則の説明会 |
× |
従業員への周知 |
× |
人事労務書式 |
× |
就業規則運用 |
× |
従業員向け |
× |
3ヶ月間の運用 |
× |
労働基準監督署 |
× |
詳しい内容はこちらまでお問い合わせ下さい。