変更・改正サポートパック

　こんな企業様におすすめです。

・今ある就業規則の一部を変更してほしい。
・法律に合わなくなった部分だけ改正したい。
・新しい制度を作ったので、規定を追加したい。

サービス内容
　今ある就業規則のうち、法律に合わなくなった部分だけを改正したいとか、社内で新しい制度を作ったので、その規定を追加したいといったニーズにおこたえして、就業規則の変更・改正をいたします。
　もちろん、最新の法改正等の内容を反映した就業規則を整備いたします。
　また、労務面の企業防衛をはかっていくための一般的なリスク管理に対応いたします。
　現実的な変更部分だけの改正に対応したお得なプランになっております。
　なお、変更・改正部分が就業規則のおおむね１章相当を超える場合は、作成サポートパックとなります。
　サポート内容は、以下を参考にしてください。

　＊弊社と労務顧問契約（セカンドオピニオン可）をして頂けた企業様には、以下の料金よりさらに値引きいたします。
　くわしくはこちらのページをご覧ください。

シンプルサポートパック内容＆費用

詳しい内容はこちらまでお問い合わせ下さい。